On recrute notre ingénieur-e qualité / Chargé-e de labellisation pour mars 2023 !

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Bio Equitable en France est un label de commerce équitable origine France.


Nous regroupons 35 organisations de producteurs représentant 5000 fermes et 55 entreprises de la bio. Notre référentiel organise la mise en place de relations équitables entre différents acteurs des filières bio. Il prévoit également des démarches RSE dans les entreprises et des démarches agroécologiques dans les fermes. Vous pourrez tout savoir de nos engagements ici https://www.bio-equitable-en-france.fr/notre-engagement/

👉 Pour assurer son développement, l’association recrute une seconde personne en charge de la labellisation. En coordination avec la Chargé-e de labellisation actuellement en poste, la personne recrutée aura un portefeuille d’entreprises ou de groupements agricoles, membres de l’association ou candidats, dont il-elle devra évaluer et suivre la conformité au référentiel Bio Equitable en France.

 

Vos missions ?

 

Coordination du processus de labellisation des adhérents et candidats à l’adhésion

  • Evaluation de l’éligibilité des acteurs
  • Supervision des opérations de contrôle
  • Présentation des dossiers au Comité de labellisation (COLAB) en charge d’octroyer les attestations
  • Envoi des courriers et suivi des plans d’amélioration

Interface avec les Organismes de Contrôle habilités à contrôler le label

  • Demande de devis pour les futurs adhérents
  • Envoi du mandat à l’organisme de contrôle pour les adhérents actuels
  • Suivi de la mise en œuvre des audits
  • Evaluation / formation des auditeurs

Co-animation du Comité de labellisation

  • Préparation des réunions
  • Présentation des dossiers
  • Aide à la prise de décision collective
  • Compte rendu et suivi des décisions
  • Lien avec le Conseil d’administration de l’association

Expertise sur le référentiel Bio Equitable en France

  • Identification des besoins d’évolution
  • Propositions d’évolution stratégique à la direction générale
  • Animation des ateliers de travail avec le COLAB
  • Présentation des sujets au Conseil d’administration

Missions de développement et d’accompagnement

  • Présentation du modèle agricole défendu par le label aux candidats à la labellisation
  • Accompagnement à la mise en œuvre des exigences du référentiel
  • Réunions collectives d’échanges avec les adhérents (agroécologie, prix équitable, enjeux des
  • filières…)
  • Rencontres avec les adhérents sur le terrain
  • Amélioration continue des outils de suivi

Profil recherché ?

 

  • Formation supérieure d’ingénieur en qualité et / ou agri – agro (BAC + 5)
  • 3 ans d’expérience professionnelle

Compétences et capacités

  • Expérience du suivi de cahiers des charges, de préférence dans le secteur agricole ou agroalimentaire
  • Expérience dans le secteur de la bio et/ou l’agroécologie
  • Idéalement, connaissance des filières animales (lait, viandes, oeufs)
  • Rigueur, autonomie et pédagogie
  • Intérêt pour le commerce équitable et les problématiques du monde agricole

Conditions

  • Poste basé Lyon – 2 jours par semaine en télétravail
  • Type de contrat : CDI
  • Statut : cadre
  • Rémunération : 35K€ (en fonction du profil)
  • Mutuelle
  • Temps de travail annuel : 212 jours

Les prochaines étapes ?

  • Entretien : octobre – novembre 2022
  • Sélection : décembre 2022
  • Entrée en fonction : début mars 2023

Postulez dès maintenant !

👉Merci d’envoyer lettre de motivation et CV à direction@bio-equitable-en-france.fr

 

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